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人事行政主管
3-4.4千/月
  • 学历要求: 大专
  • 工作经验: 不限
  • 更新时间: 2020-02-08
  • 招聘人数: 1
  • 招聘对象: 社会人才
  • 工作地区: 广东-广州市
  • 年龄要求: 不限
岗位职责:
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核、行政后勤等管理制度,并执行落实;
2、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职、调薪等手续;
3、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;
4、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。
5、建立、更新并妥善管理各项人事与行政档案;
6、收集相关的劳动用工等人事政策及法规、并及时实施规避各项劳动用工风险;
任职资格:
1、熟悉劳动法、劳动合同法、社会保险等相关劳动法律法规、社会福利原理及操作技巧;
2、有招聘配置、劳动关系处理、绩效管理、培训开发等实操经验;
3、4年以上人事行政工作经验。
注:本岗位2016年底将迁往湖南衡阳市区,需要回湖南衡阳工作,不能接受该岗位者勿投。

职位类别: 人事主管

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    岗位职责: 1、建立健全公司人事招聘、培训、薪资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设; 2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同; 3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度..
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  • 公司性质:民营企业
  • 所属行业:其他
  • 所在地区:广东-广州市-白云区
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